- Katılım
- 27 Ocak 2013
- Mesajlar
- 1
- Excel Vers. ve Dili
- Excel 2010
Sayın arkadaşlar,
Forum içinde pek çok örneği olmasına rağmen ben de sizlerden "doktor nöbet listesi hazırlama" ile ilgili destek rica edeceğim.
Mevcut başlıklardaki cevaplar benim örneğimden farklı ve daha basit olduğu için onlardan yararlanamadım.
Eklediğim dosya içinde örnek isimler ve servis adlarının yer aldığı bir tablo yer almakta.
İşin zorluğu şu ki özellikle belirli tarihlere nöbet yazılmasını istemeyen arkadaşlar olduğundan listeyi excel ile hazırlamak bile karmaşıklaşıyor ve benim sınırlı bilgim bu sorunu çözemedi.
4 grup asistan yer almakta, üst kıdemler, orta kıdemler, alt kıdemler ve yeni başlamış olan refakat nöbetçileri. Refakat nöbetçileri sadece acil servis nöbeti tutuyorlar ve ayda 9-10 nöbetten fazla tutmamaları gerekiyor (geri kalan günler onlarsız nöbet tutuluyor). Her gün hem servis binası hem de acil binasında her kıdemden hekim yer almak durumunda (örn: Servis nöbetinde bir üst, bir orta bir de alt kıdem görev alırken aynı gün acil nöbetinde başka bir üst kıdem, orta kıdem, alt kıdem ve mümkünse bir refakat nöbetçisi görev yapıyor).
Kıdem listeleri kendi içlerinde yukarıdan aşağıya doğru hiyerarşik biçimde yazılmış durumda dosya içinde. Sebebi ise mesela üst kıdemlere nöbetler dağıtıldığında kişi başı 4.5 nöbet düşüyorsa üst kıdem listesinde en alttaki kişi 5 nöbet tutsun en üstteki ise 4 nöbet tutsun...
Ve problemi karmaşıklaştıran bir diğer konu ise hafta içi ve hafta sonu arasında dağılmış olan nöbetlerin sayılarının da her kıdem grubunda asgari denge ile dağıtılması gerekliliği; örn: bir orta kıdem 4 hafta içi 3 hafta sonu nöbet tutuyorsa bir diğer orta kıdem 7 hafta içi nöbeti tutmamalı.
Son olarak ise acil nöbeti ve servis nöbeti sayısal dağılımları da kıdem gruplarının kendi içlerindeki üyeler arasında dengeli olmalı (örn: 3 servis nöbeti + 2 acil nöbeti tutan bir üst kıdem varsa bir diğer üst kıdem en azından 2 servis nöbeti + 3 acil nöbeti tutmalı, nöbet alanları arasında dengesiz bir dağılım yapılmamalı).
Benim sorunum bu nöbetleri adil bir şekilde dağıtabilmek ve kimsenin hakkını yemeden, emeğine saygısızlık etmeden nöbetleri arkadaşlar arasında paylaştırabilmek.
Muhakkak ki konuya hakim isimler var aramızda...
Yardımlarınızı rica ederim.
Saygılarımla.
Forum içinde pek çok örneği olmasına rağmen ben de sizlerden "doktor nöbet listesi hazırlama" ile ilgili destek rica edeceğim.
Mevcut başlıklardaki cevaplar benim örneğimden farklı ve daha basit olduğu için onlardan yararlanamadım.
Eklediğim dosya içinde örnek isimler ve servis adlarının yer aldığı bir tablo yer almakta.
İşin zorluğu şu ki özellikle belirli tarihlere nöbet yazılmasını istemeyen arkadaşlar olduğundan listeyi excel ile hazırlamak bile karmaşıklaşıyor ve benim sınırlı bilgim bu sorunu çözemedi.
4 grup asistan yer almakta, üst kıdemler, orta kıdemler, alt kıdemler ve yeni başlamış olan refakat nöbetçileri. Refakat nöbetçileri sadece acil servis nöbeti tutuyorlar ve ayda 9-10 nöbetten fazla tutmamaları gerekiyor (geri kalan günler onlarsız nöbet tutuluyor). Her gün hem servis binası hem de acil binasında her kıdemden hekim yer almak durumunda (örn: Servis nöbetinde bir üst, bir orta bir de alt kıdem görev alırken aynı gün acil nöbetinde başka bir üst kıdem, orta kıdem, alt kıdem ve mümkünse bir refakat nöbetçisi görev yapıyor).
Kıdem listeleri kendi içlerinde yukarıdan aşağıya doğru hiyerarşik biçimde yazılmış durumda dosya içinde. Sebebi ise mesela üst kıdemlere nöbetler dağıtıldığında kişi başı 4.5 nöbet düşüyorsa üst kıdem listesinde en alttaki kişi 5 nöbet tutsun en üstteki ise 4 nöbet tutsun...
Ve problemi karmaşıklaştıran bir diğer konu ise hafta içi ve hafta sonu arasında dağılmış olan nöbetlerin sayılarının da her kıdem grubunda asgari denge ile dağıtılması gerekliliği; örn: bir orta kıdem 4 hafta içi 3 hafta sonu nöbet tutuyorsa bir diğer orta kıdem 7 hafta içi nöbeti tutmamalı.
Son olarak ise acil nöbeti ve servis nöbeti sayısal dağılımları da kıdem gruplarının kendi içlerindeki üyeler arasında dengeli olmalı (örn: 3 servis nöbeti + 2 acil nöbeti tutan bir üst kıdem varsa bir diğer üst kıdem en azından 2 servis nöbeti + 3 acil nöbeti tutmalı, nöbet alanları arasında dengesiz bir dağılım yapılmamalı).
Benim sorunum bu nöbetleri adil bir şekilde dağıtabilmek ve kimsenin hakkını yemeden, emeğine saygısızlık etmeden nöbetleri arkadaşlar arasında paylaştırabilmek.
Muhakkak ki konuya hakim isimler var aramızda...
Yardımlarınızı rica ederim.
Saygılarımla.
